IPB

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

6 страниц V  < 1 2 3 4 > »   
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
> новое начисление зарплаты
Natiko
сообщение 15.01.2011, 12:18
Сообщение #16


Новичок
*

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 48
Регистрация: 27-January 10
Пользователь №: 20413



Цитата(Ромиша @ Jan 15 2011, 12:01 PM) *
Что является в этом случае нарушением? То, что у Вас налог заплачен полностью за месяц? Какой мудрый инспектор Вас за это оштрафует? Ну, не удерживайте НСЛ из аванса. Я , лично, делаю проще. Покажу на примере з/п за январь:941/19дн.*12дн.=594,31- сумма аванса. Выдаю эту сумму. Может и не совсем правильно, но где здесь нарушение, если Все налоги у меня уже заплачены.

Согласна, налоги заплачены наперед, но по сути то НСЛ - с аванса удерживается... При желании можно придраться и штрафонуть( ст. 127 НКУ). А не удерживать с аванса НСЛ - тогда переплата получается у меня небольшая - и так каждый месяц ( 3 наемных). Может аванс меньше начислять- так тоже ж - за фактически отработанное время.
Или я что-то недогоняю blink.gif
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ромиша
сообщение 15.01.2011, 12:54
Сообщение #17


Пользователь
**

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 263
Регистрация: 7-December 10
Пользователь №: 25755



Цитата(Natiko @ Jan 15 2011, 12:18 PM) *
Согласна, налоги заплачены наперед, но по сути то НСЛ - с аванса удерживается... При желании можно придраться и штрафонуть( ст. 127 НКУ). А не удерживать с аванса НСЛ - тогда переплата получается у меня небольшая - и так каждый месяц ( 3 наемных). Может аванс меньше начислять- так тоже ж - за фактически отработанное время.
Или я что-то недогоняю blink.gif

Не поняла, откуда переплата? Читать мне сейчас лень, позвонила своей знакомой, она в КРУ работает,поинтересовалась этим вопросом. Она оветила, что как начислен аванс и как с него Удерживаются налоги никто не обращает внимание. Главное, чтобы в ОБЩЕМ за месяц хвостов не было. А если ревизор, который придет к Вам на проверку начнет такой ерундой заниматься, ответьте, что у него предвзятое отношение к Вашей персоне и Вы будете жаловаться mad.gif .
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Natiko
сообщение 15.01.2011, 13:10
Сообщение #18


Новичок
*

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 48
Регистрация: 27-January 10
Пользователь №: 20413



Цитата(Ромиша @ Jan 15 2011, 12:54 PM) *
Не поняла, откуда переплата? Читать мне сейчас лень, позвонила своей знакомой, она в КРУ работает,поинтересовалась этим вопросом. Она оветила, что как начислен аванс и как с него Удерживаются налоги никто не обращает внимание. Главное, чтобы в ОБЩЕМ за месяц хвостов не было. А если ревизор, который придет к Вам на проверку начнет такой ерундой заниматься, ответьте, что у него предвзятое отношение к Вашей персоне и Вы будете жаловаться mad.gif .

СПАСИБО огромное! Успокоили!
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
SVetka
сообщение 16.01.2011, 15:34
Сообщение #19


Новичок
*

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 7
Регистрация: 13-January 11
Пользователь №: 26226



Ответьте пожалста. Если зарплату надо выплатить 7, а аванс, не более 16 дней от зарплаты, то можно ли аванс платить 1? Чтоб все шло одним месяцем без заморочек. И почему все кинулись платить аванс 23?
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ромиша
сообщение 16.01.2011, 16:23
Сообщение #20


Пользователь
**

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 263
Регистрация: 7-December 10
Пользователь №: 25755



Цитата(SVetka @ Jan 16 2011, 03:34 PM) *
Ответьте пожалста. Если зарплату надо выплатить 7, а аванс, не более 16 дней от зарплаты, то можно ли аванс платить 1? Чтоб все шло одним месяцем без заморочек. И почему все кинулись платить аванс 23?

Потому что закон такой. А инспекция по труду запросто может оштрафовать за его несоблюдение.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
SVetka
сообщение 16.01.2011, 16:42
Сообщение #21


Новичок
*

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 7
Регистрация: 13-January 11
Пользователь №: 26226



Нужно ли выплату аванса отражать в персонификации?
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
kovka
сообщение 16.01.2011, 17:44
Сообщение #22


Пользователь
**

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 60
Регистрация: 5-November 07
Пользователь №: 6083



Цитата(Ромиша @ Jan 8 2011, 10:04 PM) *
А не проще ли до 20 января заплатить ВСЕ налоги на з/п за январь за весь месяц, чтобы потом не париться с расчетами по налогам. А уж з/п и аванс выдавать как считаете нужным.


И я так делаю.

Подскажите (не могу найти) при расчете удержание НДФЛ 15% доход уменьшается на сумму ЕСВ 3,6% или прямо с начисленной ЗП 15% брать?
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
letun087
сообщение 17.01.2011, 01:29
Сообщение #23


Пользователь
**

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 90
Регистрация: 2-July 07
Пользователь №: 5907



Главное, чтобы в ОБЩЕМ за месяц хвостов не было. А если ревизор, который придет к Вам на проверку начнет такой ерундой заниматься, ответьте, что у него предвзятое отношение к Вашей персоне и Вы будете жаловаться

Ромиша, Вам респект и уважуха!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Отлично и супер!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
ck-vizit
сообщение 17.01.2011, 12:06
Сообщение #24


Новичок
*

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 37
Регистрация: 7-March 06
Пользователь №: 429



Цитата(kovka @ Jan 16 2011, 05:44 PM) *
И я так делаю.

Подскажите (не могу найти) при расчете удержание НДФЛ 15% доход уменьшается на сумму ЕСВ 3,6% или прямо с начисленной ЗП 15% брать?

В соответствии с п. 164.6 ст. 164 НК при начислении заработной платы база налогообложения НДФЛ уменьшается на сумму единого взноса на общеобязательное социальное страхование, а также на сумму налоговой социальной льготы при ее наличии.

НДФЛ = (ЗП - ЕВ - НСЛ) х 15%,

где ЗП – начисленная заработная плата;

ЕВ – начисленный единый взнос*;

НСЛ – налоговая социальная льгота.

Обращаем внимание, что вычитать сумму ЕВ и НСЛ можно только из дохода в виде заработной платы. К выплатам по гражданско-правовым договорам это правило не применяется, и НДФЛ начисляется на всю сумму дохода.

Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
lugan
сообщение 17.01.2011, 12:56
Сообщение #25


Пользователь
**

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 82
Регистрация: 19-January 09
Пользователь №: 7772



Добрый день!Социальная льгота какая в 2011году?Подскажите как расчитать аванс и зарплату за январь(мин 941 грн)?
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ната 15
сообщение 17.01.2011, 13:25
Сообщение #26


Новичок
*

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 7
Регистрация: 17-December 10
Пользователь №: 25938



Социальная льгота в 2011 году-470.50
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Sense
сообщение 17.01.2011, 14:51
Сообщение #27


Новичок
*

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 49
Регистрация: 3-October 08
Пользователь №: 7124



Цитата(ck-vizit @ Jan 17 2011, 12:06 PM) *
В соответствии с п. 164.6 ст. 164 НК при начислении заработной платы база налогообложения НДФЛ уменьшается на сумму единого взноса на общеобязательное социальное страхование, а также на сумму налоговой социальной льготы при ее наличии.

НДФЛ = (ЗП - ЕВ - НСЛ) х 15%,

где ЗП – начисленная заработная плата;

ЕВ – начисленный единый взнос*;

НСЛ – налоговая социальная льгота.

Обращаем внимание, что вычитать сумму ЕВ и НСЛ можно только из дохода в виде заработной платы. К выплатам по гражданско-правовым договорам это правило не применяется, и НДФЛ начисляется на всю сумму дохода.


А также, обращаем внимание, что если сумма начисленной ЗП равна или больше 1320,01 грн, то НСЛ не применяется, т.е. НДФЛ = (ЗП - ЕВ) х 15%

Сообщение отредактировал Sense - 17.01.2011, 14:58
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Jane-Jane
сообщение 18.01.2011, 00:13
Сообщение #28


Старожил
*****

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 1586
Регистрация: 20-September 10
Из: Харьков
Пользователь №: 24608



Цитата(SVetka @ Jan 16 2011, 03:34 PM) *
Ответьте пожалста. Если зарплату надо выплатить 7, а аванс, не более 16 дней от зарплаты, то можно ли аванс платить 1? Чтоб все шло одним месяцем без заморочек. И почему все кинулись платить аванс 23?

Я аванс выплачиваю 15, а з/п 30(31)...
Налоги полностью выплачиваю 14...
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
mara s
сообщение 19.01.2011, 09:11
Сообщение #29


Новичок
*

Группа: Пользователи
Сообщений: 2
Регистрация: 19-January 11
Пользователь №: 26320



Цитата(Ромиша @ Jan 8 2011, 08:04 PM) *
А не проще ли до 20 января заплатить ВСЕ налоги на з/п за январь за весь месяц, чтобы потом не париться с расчетами по налогам. А уж з/п и аванс выдавать как считаете нужным.


Обратите внимание, что налоги по зарплате платятся до 20 числа месяца следующего за отчетным. Т. е. за январь до 20 февраля.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ромиша
сообщение 19.01.2011, 09:22
Сообщение #30


Пользователь
**

Группа: Опытные пользователи
Сообщений: 263
Регистрация: 7-December 10
Пользователь №: 25755



Цитата(mara s @ Jan 19 2011, 09:11 AM) *
Обратите внимание, что налоги по зарплате платятся до 20 числа месяца следующего за отчетным. Т. е. за январь до 20 февраля.

А как же Вы авнас выплачиваете? Совсем налоги не платите? Или тоже до 20 февраля?
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения

6 страниц V  < 1 2 3 4 > » 
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 




Текстовая версия Сейчас: 16th May 2024 - 22:27